Umantis

Talent Management

Erfolgreiche Talent Management Lösungen beginnen am Menschen

Jetzt testen

Videostage: Talent Management

„... ist ein Visionär im globalen Talent Management Markt.“

Logo Gartner

Unsere Lösung

Lösung

Mit der Talent Management Lösung von Haufe konzentrieren Sie sich und Ihre Organisation auf das wirklich Wesentliche. Sie erleichtern und fokussieren die Zusammenarbeit von Personalabteilung, Führungskräften und Mitarbeitern. Unsere Philosophie: Der größte Hebel für nachhaltigen Erfolg sind Menschen, die das Richtige tun. Machen Sie mit uns Ihr Unternehmen erfolgreicher, indem alle produktiver an den richtigen Dingen arbeiten.

Ausgewählte Funktionen

Benefits Animation: Top-kandidaten

Top-Kandidaten in 10 Min. einladen

Schnelle Reaktionszeiten sind das A und O im Kampf um die besten Talente. Mit unserer Software können Sie mit Top-Kandidaten auf persönliche Weise innerhalb von 10 Minuten ein Vorstellungsgespräch vereinbaren. Ein toller erster Eindruck bei Top-Kandidaten!

Mehr erfahren
Benefits Animation: Bewerbungsgespräch

Effektive Mitarbeitergespräche führen

Steigern Sie Ihren Unternehmenserfolg, indem die Mitarbeiter das Richtige tun. Um eine vollständige Beurteilung (360°-Feedback) Ihrer Mitarbeiter zu erhalten, ist die Beurteilung und das Feedback Dritter wertvoll. Die Software ermöglicht eine schnelle Bewertung durch Dritte. Involvieren Sie Ihre Mitarbeiter und steigern Sie dadurch deren Performance.

Mehr erfahren
Benefits Animation: Linkedin - Xing

Direkte Anbindung an XING und LinkedIn

Ermöglichen Sie Ihren Bewerbern eine schnelle Bewerbung in nur 90 Sekunden. Eine direkte Datenübernahme aus Xing oder LinkedIn ermöglicht Ihren Kandidaten eine einfache und unkomplizierte Bewerbung.

Die Module

Modul: Bewerbermanagement

Bewerbermanagement

Erfolgreiches E-Recruiting vom Antrag über die Genehmigung bis hin zur Ausschreibung einer Stelle. Nutzen Sie die Zeit für den persönlichen Kontakt mit Bewerbern und gewinnen so Top-Kandidaten für Ihr Unternehmen.

Mehr erfahren
Modul: Personalentwicklung

Personalentwicklung

Die richtigen Mitarbeiter sind das wichtigste Kapital. Sie zu fördern stellt hohe Anforderungen an die Personalentwicklung. Systematisches Entwickeln durch klare Ziele und Maßnahmen erhöht die Produktivität und Mitarbeiterzufriedenheit.

Mehr erfahren
Modul: Lernmanagement

Lernmanagement

Ob Ausschreiben, Anmelden, Teilnehmer informieren oder Erfolge kontrollieren - ein professionelles Veranstaltungsmanagement fördert die Weiterbildung in Ihrem Unternehmen.

Mehr erfahren
Modul: Zielvereinbarung

Zielvereinbarung

Unterstützt Mitarbeiter, Vorgesetzte und Personalverantwortliche zuverlässig bei der Vorbereitung und Durchführung von Mitarbeitergesprächen. Höhere Effektivität, durch Arbeit an den richtigen Dingen.

Mehr erfahren
Modul: Vergütung

Vergütung

Einen Beitrag zu leisten, erfolgreich zu sein und Entwicklungsmöglichkeiten zu haben, sind die Hauptmotivationsfaktoren. Würdigen Sie gerecht die Leistung Ihrer Mitarbeiter und haben hierbei immer volle Budgetkontrolle.

Mehr erfahren
Modul: Nachfolgeplanung

Nachfolgeplanung

Identifizieren Sie in der Laufbahnplanung die wichtigen Fach- und Führungspositionen um die Besetzung von Schlüsselstellen sicherzustellen. Zeigen Sie Karrierepfade auf und geben Ihren Mitarbeitern klare Perspektiven für ihre Entwicklung.

Mehr erfahren

Referenzen

„Die einfache Einbindung der Führungskräfte, was bei dezentralen Firmenstrukturen besonders interessant ist, gefällt uns besonders gut. Einfach, effizient und preiswert.“

Die badenova AG & Co. KG setzt als einer der größten Energieversorger in Baden-Württemberg auf ein professionelles Bewerber- und Weiterbildungsmanagement ...

Erfolgsgeschichte als PDF

„Die Time-to-Hire, also die Zeit von der Ausschreibung bis zur Einstellung, hat zwischen März und Oktober 2011 deutlich abgenommen – von 121 auf durchschnittlich 17 Tage.“

Rund 10.000 Bewerbungen kommen jährlich bei Edeka Minden-Hannover ins Haus. Damit diese professionell und schnell bearbeitet werden können, setzt das Unternehmen auf ein ...

Erfolgsgeschichte als PDF

Etwa 3.000 Bewerbungen erhält die VHV Gruppe pro Jahr. Dabei handelte es sich früher vornehmlich um E-Mail- Bewerbungen, die zu hohen Datenvolumen in den ...

Erfolgsgeschichte als PDF

„Die Software kann perfekt auf die individuellen Bedürfnisse angepasst werden und bietet damit ein höchstes Maß an Effizienz und Flexibilität.“

Events und Aktuelles

15
Mai
10:00
60 Min
Die richtigen Mitarbeiter finden - umantis Bewerbermanagement
15
Mai
14:00
60 Min
Produkt-Webinar Talentmanagement
21
Mai
15:30
60 Min
Wenn Mitarbeiter Mitarbeiter rekrutieren
02.03.2015
Die Daily Highlights App

Die Daily Highlights App Informiert, motiviert und inspiriert. Ihr Highlight im Unternehmen. Die Daily Highlights App hilft Ihnen ein wertschätzendes, zielgerichtetes und inspirierendes Arbeitsumfeld in Ihrem Unternehmen zu schaffen. Und jeden Einzelnen in seiner Motivation zu stärken.

Downloaden Sie Ihre Daily Highlights App jetzt im App Store und im Google Play Store!

Weitere Informationen unter: umantis.com/daily

23.02.2015
CEO Marc Stoffel erneut demokratisch gewählt

Mitarbeiter von Haufe-umantis bestimmen Management und entscheiden gemeinsam über die Unternehmensstrategie

Mittlerweile ist es schon fast Tradition bei der Haufe-umantis AG: Einmal im Jahr wählen die Mitarbeiter in einer demokratischen und anonymen Wahl die Unternehmensführung. Im Januar war es wieder soweit: Das gesamte Management stellte sich zur Wahl.

27.01.2015
Haufe-umantis gewinnt den zweiten Platz beim New Work Award 2015

„Mitarbeiter führen Unternehmen“ wurde als zweitbeste Initiative in der Kategorie KMUs & Start-ups ausgezeichnet

Die Entscheidung ist gefallen: Die Haufe-umantis AG hat gestern den zweiten Platz beim New Work Award 2015 in der Kategorie KMUs & Start-Ups gewonnen. Der Softwareanbieter konnte nicht nur die hochkarätig besetzte Jury rund um Thomas Sattelberger, ehemals Personalvorstand der Deutschen Telekom, und Dr. Thomas Vollmoeller, CEO der XING AG, mit seiner Unternehmensphilosophie „Mitarbeiter führen Unternehmen“ von sich überzeugen. Auch viele Menschen, die online über die zehn in der engeren Auswahl verbliebenen Initiativen abstimmten, sprachen sich für das mitarbeiterzentrierte Führungsmodell der Schweizer Tochter der Haufe Gruppe aus.

23
April
Köln
Deutschland
4. Agile HR Conference 
04
Mai
Berlin
Deutschland
Steuerberaterkongress
05
Mai
Berlin
Deutschland
Steuerberaterkongress

Erleben Sie die Zukunft des Talent Management

Testen Sie umantis Talent Management von Haufe
jetzt unverbindlich und kostenlos.

Jetzt testen