Mit SAP ERP Human Capital Management (SAP ERP HCM) steht für die Personalwirtschaft eine
umfangreiche Softwarelösung zur Verfügung.
Weltweit zählen führende Unternehmen zu den Anwendern. Die Software unterstützt alle personalwirtschaftlichen
Geschäftsprozesse. Die Personalverantwortlichen erkennen jetzt viel besser
und schneller: Wo liegen die individuellen Stärken der Mitarbeiter? Welche Kompetenzbereiche
und Talente gilt es auszubauen? Wie lassen sich Mitarbeiterziele enger an strategische
Unternehmensziele koppeln?
SAP ERP HCM lässt sich als integriertes System für die komplette Personalarbeit charakterisieren.
Es können zur Verbesserung der Funktionalität auch fremde Software-Komponenten eingesetzt
werden. Dies wird bereits in zahlreichen Unternehmen praktiziert. Über Schnittstellen lassen
sich Speziallösungen an das personalwirtschaftliche Kernsystem anschließen. Die Vorteile
einer derartigen «gemischten» Strategie liegen auf der Hand: Alte und bewährte
HR-Softwarekomponenten können weiterhin genutzt werden. Speziallösungen, die sich besser
eignen als die HR-Standardbausteine, ermöglichen eine höhere Abdeckung der betrieblichen
Anforderungen. Die vorgestellten Tools können Standardabläufe effizienter machen und bieten
für Ihre HR-Arbeit nützliche Zusatzfunktionalitäten.
Der Infotag SAP HR Tools bietet Unternehmen die Möglichkeit, an nur einem Tag unter
fachlicher Begleitung HR Tools für SAP kennenzulernen. Verschiedene Software- und
Beratungsunternehmen stellen ihre HR-Tools im Umfeld von SAP-Lösungen vor. Es gibt
viel Zeit für den direkten Dialog und Erfahrungsaustausch. Alle Anwender profitieren
von den Fragen und Antworten des Tages und können sich so eine bessere Basis für
Entscheidung und Investitionen verschaffen.
Gerne zeigen wir Ihnen persönlich, wie umantis Ihre SAP-Lösung ergänzen kann.
Für weitere Informationen wenden Sie sich bitte an marc.stoffel@umantis.com.
SAP HR Tools.pdf