Software für Vergütung & Payroll

Effiziente Vergütungsprozesse schaffen Freiraum für wertschöpfende HR-Tätigkeiten.

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11. bis 12.10.23
Wien
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Leistungsgerechte Vergütung mit der Software von Umantis

Wenn Vergütungsprozesse nicht strukturiert laufen, hat jedes Unternehmen ein Problem. Wertschöpfende Personalarbeit ist nur möglich, wenn so wenige Ressourcen wie möglich mit nicht wertschöpfenden Tätigkeiten wie der Entgeltabrechnung gebunden werden. Wickeln Sie schnell, einfach und transparent Ihre Lohnrunden ab, stellen Sie eine leistungsgerechte Vergütung sicher und haben Sie dabei jederzeit eine klare Übersicht sowie volle Budgetkontrolle. Wir bieten Ihnen mit unserer Vergütungsmanagement Software zusätzlich flexible Anpassungsmöglichkeiten an verschiedene Vergütungsmodelle. Effiziente Vergütungsprozesse schaffen Freiraum für wertschöpfende HR-Tätigkeiten.

Was machen wir mit dem Modul Vergütung anders?

Einfache Anbindung an Ihr bestehendes Payroll-System
Transparenz über alle Abteilungen mit einfacher Kalibrierung
Persönlicher Assistent für alle Beteiligten
Flexibel anpassbares & intelligentes Vergütungsschema

Für Ihre Lohn- & Gehaltsabrechnung​

Mit Umantis haben Sie die Möglichkeit Ihr Wunsch-Payroll-System bzw. bestehendes System weiter zu nutzen. Wir binden Ihr Payroll-System an die Umantis Talent Management Lösung an – Sie profitieren von einem durchgängigen und für Sie optimalen Payroll-Prozess. ​​​Daten und Vergütungsparameter können je nach Bedarf in das Softwaremodul Vergütung übernommen werden. Ebenso werden die Gehaltsanpassungen, welche in Bonus- und Lohnrunden von Ihren Linienvorgesetzten durchgeführt werden, direkt über die Schnittstelle zurück übergeben. So haben Sie zu jederzeit die volle Prozesskontrolle und Ihre Führungskräfte können schnell und einfach Lohnkalibrierungen durchführen.

Lohn- und Bonusrunden durch Software effizient gestalten

Der Linienvorgesetzte ist voll in die Prozesse integriert und wird bei der leistungsgerechten Vergütung der Mitarbeitenden unterstützt. Das Kalibrieren von Lohn und Gehalt ist schnell und einfach möglich, so dass Sie Lohn- und Bonusrunden effizient gestalten können. Ein persönlicher Agent auf der Hauptseite der Compensation Software und ein klares Aufgabenmanagement unterstützen hierbei alle Beteiligten.

Und das Beste! Steuert der Linienvorgesetzte die Gehaltserhöhungen über das Vergütungsmodul ein, werden die Daten in Ihr Payroll-System übernommen. So entstehen keine extra Aufwände und Gehaltsabrechnung können schnell und einfach trotz Gehaltsänderungen erledigt werden. ​

Effiziente Berechnung zur leistungsgerechten Vergütung

Ein intelligentes Vergütungsschema kann direkt in der Lösung hinterlegt werden und erleichtert somit die Arbeit der Linienvorgesetzten während der Mitarbeitergespräche. Würdigen Sie schnell und einfach die Leistung Ihrer Mitarbeitenden auf der monetären Ebene und stellen Sie mit der Compensation Software von Umantis eine leistungsgerechte Vergütung sicher.

Transparente Gehaltsplanung über alle Abteilungen mit der Compensation Software

Mit unserer Compensation Software-Lösung haben Sie immer eine klare Übersicht über Lohn- und Bonusverteilungen sowie volle Budgetkontrolle über alle Abteilungen, Bereiche und Mitarbeitenden. Grafische Analysen und interaktive Berichte sorgen für eine transparente Gehaltsstruktur. Zudem können Sie auf verschiedene Auswertungen, beispielsweise zum Lohnniveau oder zum Verhältnis Leistung-Gehalt zugreifen. Diese können nach Wunsch kombiniert und in Excel exportiert werden.

Erleben Sie jetzt die Zukunft der Vergütung

Testen Sie jetzt die Software von Umantis unverbindlich und kostenlos.

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Talent Management Prozesse bei Sacher: Den Menschen in den Mittelpunkt stellen. Typisch Sacher: Talent Management Prozesse so zu designen, dass die Talente optimal befähigt werden. Und das mit der optimalen Unterstützung der Umantis Software.

Die Raiffeisen-Landesbank Steiermark AG ist eine österreichische Regionalbank mit Sitz in Graz. Sie ist die grösste Bank und Spitzeninstitut der Raiffeisen-Bankengruppe Steiermark. Die Abacus Umantis AG darf die Raiffeisen-Bankgruppe Steiermark mit Ihrer umfassenden und wertschöpfenden HRM-Suite nachhaltig begleiten. Die Vereinfachung und Digitalisierung der Prozesse, insbesondere des Nachfolgeprozesses, hat ein besonderes Hauptaugenmerk.

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Als führender Flughafen in Europabetreiben wir ein professionelles Employer Branding. Umantis ist ein wesentliches Kernelement für die Gewinnung und Steuerung unserer Personalpolitik.

„(…) Unser Nutzen: Effizienz, kein grosser Zeitaufwand für die Schulung von neuen Mitarbeitern, und immer fortlaufende Information über den Stand der Bewerbung; um nur einige
Vorteile zu nennen.»

"Die Zusammenarbeit mit Umantis war stets einfach und auf unsere Bedürfnisse ausgerichtet. Die Plattform bietet hinsichtlich Bewerbermanagement einen spürbaren Mehrwert. Wir freuen uns, weitere Module zu integrieren und dadurch eine durchgängige Candidate Experience zu ermöglichen."

Eine deutliche Zeit- und damit Kostenersparnis ist nur ein Mehrwert von dem die VTU Gruppe seit Einführung der Bewerbermanagement Lösung von Umantis profitiert.

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